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Berufsbekleidung und Putztücher - nachhaltig nutzen statt kaufen

Wir sind Mewa

Pionier des nachhaltigen Textil-Service

Innovationstreiber seit Generationen - aus Verantwortung für morgen

 

Berufsbekleidung , Putztücher, Teilereiniger, Ölauffangmatten - was für andere Gebrauchsgegenstände sind, ist unsere Leidenschaft und unser Versprechen: Wir stehen für Rundum-Service für Betriebstextilien mit System. Nutzen statt besitzen ist dabei das Motto, denn wir übernehmen für Sie alles von der Beratung und Belieferung über die Pflege bis hin zur Reparatur. So können Sie sich voll und ganz auf Ihr Tagesgeschäft konzentrieren.
Dabei agieren wir stets ressourcenschonend und verantwortungsbewusst – denn Nachhaltigkeit ist für uns kein Trend, sondern seit über 115 Jahren gelebte Überzeugung. Seit 1908 treiben uns Innovationsgeist, Qualitätsanspruch und der Wille an, es besser zu machen. Aus der „Mechanischen Weberei Altstadt“ wurde ein europaweit führender Anbieter im Textil-Service mit 53 Standorten und über 6.000 Mitarbeitenden. Vieles hat sich verändert – unser Engagement für Mensch und Umwelt bleibt.

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Unternehmen nutzen unsere Services europaweit.

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Standorte bilden das Mewa-Netzwerk in 15 Ländern.

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Mitarbeitende sorgen für zuverlässigen Service.

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Mio. Menschen tragen täglich unsere Kleidung bei ihrer Arbeit

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Milliarden Putztücher waschen wir jährlich.

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weniger Umweltbelastung durch unsere Waschverfahren.

Unsere Historie

Die Erfolgsgeschichte von Mewa beginnt im Jahr 1908, als Hermann Gebauer im sächsischen Ostritz-Altstadt bei Görlitz die „Mechanische Weberei Altstadt GmbH“ mit 20 Mitarbeitern gründete.

Er bot dabei eine für die damalige Zeit vollkommen neue Dienstleistung an: Putztücher, die in großen Mengen benötigt wurden, um Maschinen von Fett und Öl zu befreien, nicht nur herzustellen und zu liefern, sondern sie nach Gebrauch zu waschen und wieder an die Werke auszuliefern.
Der Gedanke war für die damalige Zeit visionär und kam genau zur richtigen Zeit - noch im Gründungsjahr konnte Hermann Gebauer seinen ersten Großkunden ins Auftragsbuch eintragen: die Königlich Sächsische Staatseisenbahn, das größte Unternehmen in Sachsen.
Bald darauf konnten weitere Großkunden wie Siemens, AEG, Bayer oder Henschel gewonnen werden und der Service verbreitete sich Stück für Stück in ganz Deutschland.
Mit dem gleichen Pioniergeist, der zum Erfolg des wiederverwendbaren Putztuchs geführt hatte, wandte sich Mewa dann in den späten 60er-Jahren unter der Führung der nächsten Familiengeneration der „Berufskleidung im Servicepaket“ zu, die ebenfalls bis heute zu den größten Standbeinen des Unternehmens zählt.

Entdecken Sie die Meilensteine unserer über 115-jährigen Historie

Unsere Werte

Zu unserem Bewusstsein gehört die Erkenntnis, dass nur derjenige verantwortlich handeln kann, der sich seiner Verantwortung auch bewusst ist. Diese Haltung haben wir schon in den 80er Jahren unseren sieben Grundwerten festgeschrieben – und diese bestehen in dieser Form bis heute. Die Mewa-Werte sind für alle Mitarbeitende verbindlich und geben ihnen Orientierung im Handeln und bei Entscheidungen – Tag für Tag.


Persönlichkeit

Gegenseitiges Vertrauen und eine enge, harmonische Zusammenarbeit prägen die Kultur unseres Unternehmens. Das hat Tradition: Wir sind ein seit drei Generationen von Familienhand geführtes Unternehmen. Persönlicher Einsatz und modernes Management charakterisieren den Stil unserer Führungskräfte. Persönlicher Service für unsere Kunden ist das Markenzeichen unseres Handelns – und des Handelns jeder einzelnen Mitarbeiterin und jedes einzelnen Mitarbeiters.

Wirtschaftlichkeit

Langjährigen Erfolg und stetiges Wachstum haben wir nicht durch eine gute Geschäftsidee allein erreicht. Genauso wichtig dafür waren Solidität und kaufmännischer Geist. Die richtige Balance zwischen Fortschritt und Wirtschaftlichkeit sichert uns auch heute die gesunde Basis für eine erfolgreiche Zukunft.

Qualifikation

Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter trägt mit Wissen, Engagement und Teamgeist zum Unternehmenserfolg bei. Wir schaffen dafür die richtigen Voraussetzungen, indem wir unsere Belegschaft fordern und fördern – als Menschen, die bereit sind, unser Unternehmen zielorientiert mitzugestalten.

Qualität

Wir stellen höchste Ansprüche an uns, an unsere Produkte, an unsere Leistungen. Die ständige Optimierung unserer Dienstleistung ist daher selbstverständlich. Dabei gibt es nur einen Maßstab für unseren Erfolg: die Zufriedenheit unserer Kunden.

Investment

Neue Wege gehen, innovative Lösungen finden, langfristig denken: So gestalten wir unser Geschäft. Dafür investieren wir in die intensive Erforschung und Entwicklung neuer Prozesstechniken, zukunftsorientierter Produkte und herausragender Dienstleistungen.

Umwelt

Den Erhalt der Umwelt und die Schonung von Ressourcen verstehen wir als wesentliches Unternehmensprinzip. Deswegen sind wir gerade in diesem Bereich immer auf dem neuesten Stand und meistens auch den anderen Wettbewerbern einen Schritt voraus: In der Branche sind wir vorbildlich beim Einsatz modernster Umwelttechnologien.

Verantwortung

Wir verstehen uns als Teil einer Gemeinschaft, für die wir Verantwortung tragen. Deshalb engagieren wir uns mit vielfältigen sozialen und kulturellen Investitionen. Nach diesem Prinzip handelt jeder unserer Standorte – in seiner Region und mit den Menschen, die dort leben.

Wir übernehmen Verantwortung

Was heute als Megatrend gilt, ist bei Mewa seit über 115 Jahren Kern des Geschäftsmodells: Unser nachhaltiger Rundum-Service basiert auf Mehrwegkreislauf und Wiederverwendung, Langlebigkeit und Reparaturfähigkeit. Und wir arbeiten kontinuierlich daran, noch besser zu werden.

Mehr erfahren

Der Mensch steht im Vordergrund

Als traditionsreiches Familienunternehmen ist es uns ein großes Anliegen, dass unsere Mitarbeitenden – wo und wie sie auch immer für Mewa tätig sind – in ihrer Arbeit Sinn, Zufriedenheit und Wertschätzung erfahren.

Karriere

Auf Augenhöhe mit unseren Partnern

Partnerschaft bei Mewa ist gelebte Verantwortung: Wir engagieren uns regional und national für Werte wie Vertrauen, Qualität und nachhaltiges Handeln – für Kooperationen, die über das Geschäftliche hinausgehen.

Partnerschaften

Dafür steht Mewa

“Wir arbeiten als flexibler Lösungsanbieter für das Textil-Management nach höchsten Qualitäts- und Sicherheitsstandards. – Das ist unser Versprechen. Wir treten Mensch und Umwelt mit größtem Respekt und höchster Wertschätzung gegenüber. – Das ist unsere Verantwortung. Wir kennen die Bedürfnisse des Marktes und die Anforderungen unserer Kunden. Diesem fühlen wir uns mit Mut, Entschlossenheit und Weitblick verpflichtet. – Das ist unser Anspruch.”

Vorstand Mewa-Unternehmensgruppe
Michael Kümpfel (CCO)
Bernhard Niklewitz (CEO)
Waldemar Feldbusch (CFO)
Björn Scheel (COO)

Wir sind europaweit für Sie da

Immer in Ihrer Nähe - 53 Standorte in 15 Ländern

Unsere Standorte

Rufen Sie uns an

Wir sind auch telefonisch für Sie da.
(Mo. - Do. 8-17 Uhr, Fr. 8-15 Uhr, kostenfrei)

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